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尚美国际广州酒店招聘要求
文章作者:广州酒店招聘 更新时间:2019-03-03

 我们热情,不仅对顾客;我们规范,专业的团队、不仅于制度。态度决定命运,信心决定人生,和我一样,带着梦想,勇于迈出你的第一步!敢于挑战!敢于奋斗!只要你想要、没有什么做不到!只有你是千里马你就会驰骋天下,即刻起,点赞你的生活,从这一份工作开始你将是一个成功的你。

服务员
任职要求:男女不限,21岁或以上,男170或以上,女165或以上,国语,粤语,餐饮英语,1年以上大型餐饮酒店餐饮工作经验
工作时间:8小时,双休
薪金待遇:5000包食宿

咨客
任职要求:女,165或以上,国语,粤语,餐饮英语,1年以上大型餐饮酒店餐饮工作经验
工作时间:8小时,双休
薪金待遇:6000包食宿

行李生
任职要求:男,18-25岁,国语,粤语,英语,会其他国家语言优先,有酒店行业前堂工作经验优先,活泼开朗,具备出色的沟通技巧和人际交往,了解酒店设施
薪金待遇:6000包食宿

门童
任职要求:男,177或以上,18-25岁,国语,粤语,英语,会其他国家语言优先,有酒店行业前堂工作经验优先,活泼开朗,具备出色的沟通技巧和人际交往,了解酒店设施
薪金待遇:5000包食宿

前堂服务员
任职要求:男女不限,18-25岁,国语,粤语,英语,会其他国家语言优先,有酒店管理或相关专业优先,有大型品牌酒店工作经验优先,主动积极,有出色的沟通及人际交往技巧
薪金待遇:6000包食宿

花艺助理员
任职要求:男女不限,国语,粤语,负责处理部门日常业务,包括处理花材、换水、搬运花材,及其日常杂物,维护部门及花材清洁,能接受轮班工作
薪金待遇:6000包食宿

健身教练
任职要求:男女不限,国语,粤语,流利英语,一年以上专业健身工作经验,会解刨生理学,有健身学士学位,精通正常软件,轮班(包括周末及假日),按专业标准进行个人培训及健身课程,协助水疗中心经理执行部门运作
薪金待遇:薪金+提成,具体面议。

侍茶师
任职要求:男女不限,国语,粤语,基本英语,一年以上五星级酒店茶艺服务相关工作经验,有高级茶艺师或品茶师证书,轮班工作
薪金待遇:8000包食宿

车务部客服代表
任职要求:男女不限,21-30岁,高中或以上,接送服务,上落车协助,行李搬运,在各出入口岸派发酒店DM单和礼物,宣传酒店巴士线路,手持酒店标示,方便客户识别,提供酒店资料,全面掌握酒店资料及最新推广活动
薪金待遇:6000包食宿

采购员
任职要求:男女不限,与供货商接触和联络外部供货商的推销员洽谈有关买家的产品、服务,确保供货商所提供产品均符合酒店要求,以合理价格购入正确数量的货品,做好记录,两年以上酒店采购工作经验
薪金待遇:6000包食宿

预定文员
任职要求:男女不限,21-30岁,国语,粤语,英语,中专或以上,推广,预定及确认有关客房、交通服务、水疗服务和餐厅的使用,提供亲切个性化的服务,负责酒店的预约,对不同的房间及配套有充分的认识,有相关工作经验优先
薪金待遇:10000包食宿
面试时间:选表近期安排面试。

餐饮服务员
任职要求:男女不限,样貌娟好,客户服务意识高,男170cm,女165cm,能操流利广东话或英语优先考虑,两年或以上中餐厅工作经验,具高级中餐厅或酒店中餐服务者优先考虑
薪金待遇:6000包食宿

餐厅接待员
任职要求:男女不限,国语,粤语,英语,高中或以上,1年以上餐饮工作经验,能主动问候客人,安排座位,接听电话,安排预订进行登记
薪金待遇:12000包食宿

领班
任职要求:男女不限,高中或以上,经受或正轨餐饮服务培训,有一定的外语能力,有应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题,掌握餐厅服务规程,了解餐厅菜肴及烹饪方法
薪金待遇:12000包食宿
面试时间:选表近期安排面试。

前台接待员
任职要求:男女不限,国语,粤语,英语,大专或以上,性格开朗,头脑灵活,有较强的服务意识,推销意识和责任感,了解酒店各项对客政策,设施设备及服务种类
薪金待遇:13000包食宿

礼宾员
任职要求:男女不限,国语,粤语,英语,大专或以上,按照酒店标准着装,及时交接班,了解上一班移交事项,并妥善处理,熟悉预订资料,尤其牢记即将到店的贵宾,了解酒店活动,熟悉酒店总台各项专业业务和技能,性格开朗,头脑灵活,有较强的服务意识,推销意识和责任感,了解酒店各项对客政策,设施设备及服务种类
薪金待遇:12000包食宿
面试时间:选表近期安排面试。

前厅副经理
任职要求:男女不限,国语,粤语,英语,熟悉酒店PMS操作系统,监督前台的日常工作,准备和运行每日前台操作报告和检查表,处理客房库存,确保所有客房在整个入住期间都可以最大限度的满足需求,与所有同事密切合作,确保满足客人需求,随时更新客人的个人资料和偏好,亲自处理客人的问题和特殊要求,确保客人的满意体验
薪金待遇:12000包食宿
面试时间:选表近期安排面试。

中餐侍应
任职要求:男女不限,20~33岁,粤语流利,样貌端正,男170cm或以上,女160cm或以上,有餐饮服务工作经验,热爱工作。
工作时间:8小时,月休4天。
薪金待遇:6000包食宿

楼层督导员
任职要求:男女不限,懂广东话者优先考虑,三年以上酒店工作经验,负责楼层员工每日工作安排,部署及所属设施设备的保养工作,检查并安排楼层公共区域的清洁工作,负责检查楼层房间的设施设备等情况,保证客房的正常运转并达到规定的标准,制定员工培训计划,定期进行培训,技能比赛等
工作时间:8小时,月休4天
6000包食宿

餐饮服务员
任职要求:男女不限,样貌娟好,客户服务意识高,男170cm,女165cm,能操流利广东话或英语优先考虑,两年或以上中餐厅工作经验,具高级中餐厅或酒店中餐服务者优先考虑
工作时间:8小时,月休4天
薪金待遇:6000包食宿

西餐服务员
任职要求:男女不限,样貌娟好,客户服务意识高,男170cm,女165cm,能操流利广东话优先,具高级西餐厅或酒店西餐服务者优先考虑
工作时间:8小时,月休4天
薪金待遇:6000包食宿

礼宾员
任职要求:男,170cm或以上,能操写流利广东话,普通话或懂其他国家语言者优先考虑,负责酒店大门以有礼及专业的态度迎接宾客,为抵离酒店的宾客装卸行李,向宾客介绍客房内设施,负责将宾客的行李送到客房,分派报纸,邮件,留言单及前台通知分送到客房或有关部门
工作时间:8小时,月休4天
薪金待遇:8000包食宿
圈子很重要,在当前社会下,随着共享时代的发展,做很多事离不开圈子,我们可以相信一件事,每位员工的朋友圈里都有一群年龄性格能力相仿的人,或许这才是我们招聘的最佳方向,合理利用现有员工的圈子招聘的优势主要有5个方面:
 1·入职快,一般没有其他问题,72小时就能到岗上班,不会让你提心吊胆地等很久;

2·安全系数高,员工介绍的朋友,一般都一定的了解,知根知底的,不会出现卷款潜逃的案例;

3·上手快,自己介绍来的朋友,会更用心去帮助去对待,让新员工学习更加迅速,能在短时间内独立盯岗;

4·忠诚度培养更快,由于朋友的原因,碍于面子的考虑,一般员工介绍的新员工能够更快更好地进入状态;

5·有助于内部团结,朋友和朋友之间,有原始的感情基础在,很少出现因为鸡毛蒜皮的小事闹矛盾,就算顶班换班也能够相互体谅帮助,这样也有助于业绩提升,团结同事努力创造和谐气氛。
  
看到这里,如果你也想利用现有员工的圈子去招人,可千万不要忘了设置奖励机制,广州酒店招聘没有奖励的口号是没有动力的。一般来说,设置的奖励为新员工入职首月的工资,分为三步发放,入职后首月奖励奖励20%,转正后首月奖励20%,剩余的60%,分十二个月次发放,所介绍的员工如在一年内离职将停发剩余的奖励。有朋友不太信任现有员工的朋友圈子,我们可以想一下,马云的朋友圈里不会有农民工,他的朋友圈子里应该是王健林,马化腾,刘强东这类级别的人。反观我们的前台也好,客房也罢,他们的圈子也是差不多的人,通过我们员工去介绍,建立信任度就简单多了,招聘速度也会变得快多了那么问题又来了:如何让员工能够积极的去帮助酒店招聘人员呢?最起码的一点,你目前的酒店环境能够让员工喜欢、认可,之前我去一家酒店的时候,和一个即将离职的员工沟通,她告诉我,她宁愿回家睡觉,让男朋友养着,也不想在这酒店工作。可想而知,现有员工都不喜欢酒店了,员工会为你介绍人吗?有些管理者还存在担心,万一员工介绍的人,到最后抱团,集体罢工了怎么办?我想问一句:你做为管理者,好好的一个团队,被你管成了团伙,你还好意思说?出现这种现象,基本都是管理者的失职,管理是一门学问同时也是一门艺术,公司一直以来本着以人为本和人性化的管理,希望一些有理想有上进心的年轻人加入我们。尚美国际酒店全体同仁欢迎你。


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工作地点分布:广州  澳门  


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